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这就看你是怎么赔偿的了?
急急急!快递把东西弄坏怎么赔啊?直接找收你件的快递员,他会帮你弄的。 但是,绝大多数快递都有一个规定,就是保丢不保损,如果收你件的快递员没跟你说清楚,快递公司会以包装不合格为理由要求收件的快递员来赔偿,公司顶多出500。当然了,如果收到件后外包装没坏了,会要求中转站,或者送件快递员赔偿。 然后你或者你的收件人会在当地该快递员区域,所有的快递员心中风评会急剧下降。会遇到用规则内的方法给你找各种各样的麻烦。
快递公司给把我的东西损坏了应该怎么赔偿我?如果你寄送快件时没有保值,人家只能按规定赔最多赔付你运费的三倍。如果保值了则应按保值金额全额赔付。
损坏公司财物要怎么赔偿?对员工的处罚既有法律的上限,也有合理的限度,按照《工资支付暂行规定》和各地的《工资支付条例》,扣除的部分不得超过当月工资的20%,相对于较大的损失,员工的赔偿只能是杯水车薪。 所以企业扣除部分可以从绩效和奖金入手,但每一个被扣钱的员工心情肯定不舒服,也有因此因为员工的故意造成更大损失的案例。 企业可以借此事加强对全体员工责任心的教育,也要完善流程,从根本上防止这样的事再次发生。处理一个员工易,从根本上解决问题才是核心。所以对于这样的过失行为,处罚应以警示教育为主、小额赔偿为辅。 处故意损坏以外,不赞成对员工承担较高的赔偿额,一则员工承担的赔偿费用对企业的损失只是杯水车薪,补偿的意义不大;二则员工的薪酬有限,高额赔偿会使员工中途离职,对公司也是一种损失